Голландские профсоюзы приветствовали на этой неделе планы Еврокомиссии увеличить оплачиваемый отпуск
для отцов, предоставляемый им после рождения ребенка, до 10 дней. Данная реформа вряд ли вызовет восторг среди руководителей голландских предприятий, однако, если будет принят закон по данному поводу, то им придется подчиниться. На данный момент голландским мужчинам предоставляется 2-хдневный оплачиваемый отпуск по рождению ребенка. «Новый кабинет министров должен поддержать инициативу Еврокомиссии. Нидерланды находятся на самом дне, когда речь заходит об отпуске по уходу за ребенком», - подчеркнула заместитель председателя федерации профсоюзов FNV Катенель Пасшиер. Уходящее правительство планировало увеличить размер отцовского отпуска по рождению ребенка с 2 до 5 дней, начиная с 2019 года. Однако поддержит ли это новое правительство, пока неизвестно. Идея отложить данный план до прихода нового правительства было поддержано либералами из партии D66, левыми GroenLinks и христианскими демократами. Причем все три политические силы выступают за более щедрую схему, нежели увеличение срока оплачиваемого отпуска на 3 дня. На сегодня, отцы в Нидерландах имеют право брать неоплачиваемый отпуск, растянутый на несколько месяцев, однако это довольно невыгодно для семейного бюджета и только каждый четвертый молодой отец в Нидерландах делает это (фото-wikimedia).